PROYECTO ALTERNATIVO "OTRO STUNAM ES POSIBLE"
La Coordinadora de Trabajadores en Resistencia del STUNAM nació como un movimiento de resistencia ante la inminencia de la imposición de la nueva Ley del ISSSTE en el 2005. Ya desde el congreso del STUNAM de ese año, difundimos nuestras propuestas bajo esta referencia organizativa que tiene objetivos precisos, no sólo por la situación del país sino, necesariamente, ante la problemática sindical en general, y en particular del STUNAM, tanto interna como externa.
La organización y lucha que ha venido impulsando la Coordinadora, interactuando con los trabajadores de base, más que con las cúpulas sindicales, tuvo su momento más álgido en el paro del 2 de mayo del año pasado, por la abrogación de la nueva Ley del ISSSTE impuesta, paro que organizamos en la UNAM con el apoyo siempre solidario de los activistas estudiantiles y maestros conscientes, sumándonos a la jornada de lucha al lado de la CNTE y del Consejo Nacional de Huelga, cerrando todos los accesos vehiculares en Ciudad Universitaria y las dependencias que decidieron por acuerdo de asambleas realizar dicho paro, rebasando en los hechos a la camarilla hegemónica de la dirección sindical que se negaba a la movilización. Coyuntura en la que los trabajadores identificaron a la Coordinadora como un referente de organización y de lucha sindical que ya no se quedaba sólo en los propósitos, sino que, ha llevado a la práctica en acciones concretas, un plan de lucha, desarrollando un proyecto sindical propio e independiente.
Nuestra finalidad es restaurar la vida democrática en el Sindicato combatiendo el charrismo y la corrupción que prevalece, organizarnos desde abajo en todas y cada una de las dependencias para mantener la lucha y movilización de los trabajadores universitarios en la defensa y recuperación de nuestros derechos y principios. Sabemos que los obstáculos no son pocos, desde el adormecimiento de las conciencias de los compañeros, la falta de información, la ausencia de una participación efectiva en la vida sindical, hasta el arraigado corporativismo, la manipulación y el clientelismo existente, que por más de 13 años ha impuesto el actual secretario general y la camarilla enquistada en el comité ejecutivo.
COYUNTURA POLÍTICA NACIONAL
- La situación económica, política y social en nuestro país es sumamente grave. La recesión en Estados Unidos amenaza con arrastrar a la economía de México a una profunda crisis de alcances impredecibles, con un crecimiento del PIB por debajo de la previsto para este año. Crisis que traerá aparejado el cierre de miles de empresas agrícolas, industriales y de servicios y el despido de cientos de miles de trabajadores, aumentando el desempleo abierto y la miseria de millones de mexicanos.
- El gobierno neoliberal de derecha encabezado por Felipe Calderón, producto de un escandaloso fraude electoral que le robó la presidencia a AMLO, está empecinado en llevar acabo a cualquier costo, las reformas llamadas estructurales, para lo cual cuenta con el aval del PAN, del PRI, algunos del PRD. No conforme con aprobar una criminal nueva Ley del ISSSTE, que despoja a más de dos millones de trabajadores del derecho a una jubilación digna y a más de 10 millones de derechohabientes el acceso al precio de la gasolina, que ha generado una escalada en los precios de los productos de primera necesidad y el miserable aumento a los salarios mínimos. Se negó a renegociar el capítulo agropecuario del TLC, permitiendo la libre entrada a nuestro país de maíz, fríjol, azúcar y leche en polvo, condenando con ello a la miseria y la migración a millones de campesinos de nuestro país. Por otro lado, amenaza con impulsar una reforma laboral que aniquilaría derechos históricos que tenemos los trabajadores como el derecho al trabajo y la estabilidad laboral, al pago de tiempo extraordinario, a la capacitación e imponiendo el subcontratismo mediante empresas leoninas que no pagan prestaciones. Amenazan con privatizar los energéticos como el petróleo, gas y la CLyFC en beneficio de los grandes capitalistas nacionales y las empresas extranjeras trasnacionales.
- Para cumplir con tales propósitos el gobierno ha militarizado el país con la creación de la PFP, que no es otra cosa que soldados disfrazados de gris y la utilización directa del ejército y la marina en la represión directa, como lo demuestran los casos de Atenco, SICARTSA, Oaxaca y la reciente represión de los mineros. Militarización que se va complementando con la reforma judicial en puerta, la cual pretende criminalizar toda forma de protesta y organización social al permitir las detenciones y los cateos domiciliarios sin orden judicial, así como el secuestro de ciudadanos hasta por 40 días.
EL STUNAM, UN SINDICATO ENFERMO DE CHARRISMO
- Agustín Rodríguez y la dirección política de la corriente roja que encabeza, han dejado desde hace mucho tiempo de representar y defender los derechos e intereses de los trabajadores. La condescendencia mostrada ante la violación sistemática de nuestro Contrato Colectivo de Trabajo por la patronal universitaria, la implementación de programas productivistas como eje de la relación laboral, la introducción de la polivalencia y la flexibilidad en el catálogo de puestos, la aceptación pasiva y demagógica de los topes salariales impuestos por el gobierno, la descalificación y estigmatización a cualquier manifestación de lucha y rebeldía de los trabajadores y la actitud simuladora y hasta de esquirolaje y franca traición ante la lucha por abrogar la nueva Ley del ISSSTE, lo demuestra. Desde hace 20 años no ha habido condiciones para preparar un estallamiento de huelga. En nuestro sindicato se ha impuesto un sistema de control corporativo y clientelar bajo las órdenes de Agustín Rodríguez, quien promovió, además, una reforma estatutaria que le permite la reelección indefinida para perpetuarse en el poder, al más puro estilo del charrismo tradicional. Agustín lleva 30 años en el comité ejecutivo y de ellos, 14 como secretario general.
- Por otro lado, no existe una verdadera oposición en nuestro sindicato. Los diferentes grupos que conforman la autollamada “oposición institucional” (a excepción del BTD) tienen, en su mayoría, la misma raíz: son producto de la lucha por el poder en la corriente Roja desprendiéndose de dicha corriente pero dentro de la misma estructura deformada del sindicato y han venido arrastrando los mismos vicios como el corporativismo y el clientelismo. Cada cual manteniendo su propio feudo, exigiendo, no apoyo sino subordinación incondicional, con conductas individualistas, antidemocráticas y no pocas veces oportunistas. Que llevan entre 7 y 30 años reeligiéndose en el aparato sindical (Adrián Pedrozo por ejemplo, lleva 30 años en el comité ejecutivo) representando el papel de “oposición” funcional al sistema de control y de dominación corporativo implementado por el secretario general; llegando generalmente a acuerdos y componendas con éste. Realmente no les interesa conquistar la dirección del STUNAM para su transformación democrática y de fondo, sino solamente mantenerse afianzados en sus cargos en el Comité Ejecutivo utilizándolos como trampolín político. Es más, como ellos mismos han declarado a la prensa, de llegar a la secretaria general, nada cambiaria en el sindicato.
OTRO STUNAM ES POSIBLE
El proyecto que impulsa la Coordinadora de Trabajadores en Resistencia consiste en:
1. Seguir construyendo una verdadera alternativa de lucha con todos aquellos trabajadores académicos y administrativos, con los delegados sindicales, que estén dispuestos a continuar resistiendo y luchando por abrogar la criminal nueva Ley del ISSSTE. Por defender irrestrictamente nuestro Contrato Colectivo de Trabajo y evitar que se sigan imponiendo programas eficientistas y productivistas, rechazando la polivalencia y la flexibilidad laboral, la “carrera administrativa”, el congelamiento y la cancelación de plazas. Por obtener aumentos salariales que restituyan la pérdida de nuestro poder adquisitivo. Por una verdadera recuperación salarial, que integre el bono de calidad y eficiencia al salario base, un nuevo catálogo de puestos y un nuevo tabulador que revalorice nuestro trabajo. Por una jubilación digna. Por la estabilidad laboral del personal académico y el reconocimiento al sindicato de institución. Por la defensa e intereses de los trabajadores afiliados al STUNAM.
2. Rescatar y dar plena vigencia a los principios contenidos en nuestros estatutos, pugnar por el restablecimiento de una verdadera democracia en nuestro sindicato que devuelva nuevamente todo el poder de decisión a los trabajadores, impulsando la NO REELECCIÓN del Comité Ejecutivo y demás cargos de representación, la eliminación del carácter plenipotenciario de los delegados y el respeto total a los acuerdos de asamblea. Por el manejo transparente de todos los recursos sindicales, auditoria externa a las finanzas sindicales. Por un sindicato democrático y de lucha, independiente del gobierno, la patronal universitaria y los partidos políticos.
3. Impulsar la unidad de acción con el movimiento estudiantil en defensa de la educación publica y gratuita, por la democratización de la UNAM y el manejo transparente de sus recursos, contra la corrupción de los grupos de poder y la burocracia universitaria. Por una educación para todo el pueblo y a todos los niveles.
4. Impulsar la lucha en defensa de la Ley Federal del Trabajo, la industria eléctrica y el petróleo. Sumarnos a la lucha por la libertad inmediata de todos los presos políticos y el castigo a los represores y asesinos de los activistas del movimiento social, así como a la lucha enarbolada por los campesinos e indígenas contra el TLC y por el cumplimiento a los acuerdos de San Andrés.
5. Impulsar una política de alianzas con todos los compañeros, grupos, colectivos, que coincidan con estos ejes programáticos. Impulsar la participación de los trabajadores universitarios en todos los foros y frentes de lucha, con la Convención Nacional Democrática, el Frente Sindical, el Dialogo Nacional, el FNCR, La Otra Campaña, con la CNTE, el SME, SITUAM, etc. Y en todas las movilizaciones que tengan por objeto luchar contra el neoliberalismo y por un proyecto alternativo de nación.
6. Eliminar todos los vicios que arrastran las diferentes corrientes, buscando siempre que nuestra actitud se base en la congruencia entre lo que se dice y lo que se hace, de tal forma que nos ganemos, en los hechos y no en el discurso, la confianza y credibilidad de los trabajadores. Actuando siempre con honestidad y transparencia y aceptar sin reticencias las criticas y fomentar la autocrítica. Estableciendo como principio los acuerdos de consenso y la dirección colectiva.
Convocamos a todos los trabajadores administrativos y académicos a discutir y complementar este programa, de tal manera que sea un proyecto construido entre todos.
Ante las próximas elecciones del Comité Ejecutivo del STUNAM (abril 2008), damos a conocer el presente proyecto alternativo, bajo el cual impulsaremos una PLANILLA INDEPENDIENTE DE LA RESISTENCIA, haciendo un llamado a todos los que estén de acuerdo con los lineamientos antes planteados, a formar parte del proyecto.
La elección de quienes conforman esta planilla independiente, ha sido a través de un método democrático y transparente, al cual se ha convocado a participar a los trabajadores. El objetivo es dar paso a que la base decida un real cambio generacional para la dirección de nuestro sindicato.
POR LA COMISIÓN POLÍTICA DE LA COORDINADORA DE TRABAJADORES EN RESISTENCIA
DEL STUNAM
Pedro Soria (DGB), Juan López (CCH Azcapo), Osvaldo Salazar (Fac. Economía), Zoila Vargas (Fac.
Economía), Ricardo Gutiérrez (DGB), Ma. Luisa Velasco (Fac. Química), Patricia Juárez (DGB), Víctor
Escatel (Coord. Invest. Científica), Guadalupe Guadarrama (Inst. Invest. Económicas), Pedro
Hernández (CCH Vallejo), Celso Hernández (CCH Vallejo), Juan Reséndiz (ENTS), Guillermo Reyes
(Fac. Economía), Víctor V. Damián (Fac. Contaduría y Administr.), Virgilio Neri Contreras (F. Quimica, D-E), Silvia López Reyes (Académica de F. Contaduría)
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